事业单位工作性质分为以下几种：
1.正式工：有编制 和单位签无规定期限劳动合同 有些是几年一签循环下去 稳定 2.编制外的长期合同工 没编制，但合同期限和正式工一样是无固定期限3.编制外合同工：没编制 合同期限一般一年一签或者三年一签4.劳务合同工：外聘人员 隶属人力资源公司 和人力资源公司签合同 人力资源公司和单位签合同5.临时工：随时都可以辞职 有些连合同都不用签 所以编制内的长期合同工是正式工 而正式合同工有可能是前面三种中的一种 关键看有没有编制 合同上看是不是编内 一个看合同方的甲方是不是工作单位 二，看福利待遇 编内享受同岗位职工薪酬福利待遇 编外没福利 三，看签订合同期限 如果一年一签肯定不是编内 编内有无固定期限 有的八年 有的五年一签
匿名回答于2019-09-15 16:33:17
有编制和正式工是一回事。现在我们所说的有编制就是我们过去所说的正式工，这两个概念说法不同，但其实都是指属于国家或政府管理的工作人员，都是指通过正规的政府招聘考试，取得行政或事业单位工作的人员。过去说是正式工，现在叫编制内人员。
匿名回答于2021-11-25 22:44:55
